2月21日，团委副书记竞聘答辩在116会议室隆重举行。此次竞聘旨在选拔优秀青年人才，激发团组织活力，为公司共青团工作注入新动力。活动由团委书记杜一昕主持。人力资源部部长袁东辉作动员讲话。

竞聘答辩活动吸引了多名来自生产系统、营销一线、职能管理和技术质量系统的优秀青年踊跃参与。经工作小组资格审查后共有8名青年员工进入竞聘答辩环节。

竞聘现场，他们围绕自身工作经历、对团委工作的理解以及未来工作规划等方面进行了精彩阐述。其中，营销部竞聘人员通过线上视频参与活动。有的竞聘者分享了过往组织青年活动的成功经验，有的则提出了创新的团建思路，现场气氛热烈非凡。

评委团由由竞聘工作小组、公司团委委员、各单位团支部书记组成，他们从竞聘者的综合素质、团队协作能力、创新思维等多维度进行点评和打分，现场公布得分情况。

党委书记、董事长高少兵对本次团委副书记竞聘活动给予充分肯定，认为活动准备充分、动员到位，竞聘青年有想法、有目标、有举措，展现了积极进取的朝气、成竹在胸的自信和勇于担当的干劲。他指出，青年代表着襄轴的未来，是企业发展的生力军，共青团要引导青年员工统一思想，树立清晰目标，积极开展各类活动，搭建青年成长平台，凝聚青年力量，使青年员工将个人与企业发展相结合，为襄轴高质量发展贡献青春智慧。

根据竞聘工作安排，公司将综合竞聘得分情况与日常工作表现后按干部选拔任用相关程序开展后续工作。

公司领导贾孟飞、党委办公室负责人和各单位青年员工代表参加竞聘活动。